Los Estilos de Apego, las Redes Personales y la Satisfacción con la Carrera Profesional del Personal Directivo de Quebec, Canadá

Attachment styles, personal networks, and satisfaction with professional career among managers in Quebec (Canada)

Bouchard, P; Maya-Jariego, I 

Tipo: Artículo
Año de Publicación: 2019
Volumen: 35
Número: 3
Páginas: 165 - 176
Acceso abierto: Vía dorada
Fuente Nº Citas Fecha Actualización
dialnet018-01-2023
scopus128-01-2023
wos228-01-2023
Dimensions
PlumX
Altmetric

Año: 2019

Journal Impact Factor (JIF): 1.565

CategoríaEdiciónPosiciónCuartilTercilDecil
PSYCHOLOGY, APPLIEDSSCI54/84Q3T2D7

Año: 2019

Journal Citation Indicator (JCI): 0,610

CategoríaPosiciónCuartilTercilDecilPercentil
PSYCHOLOGY, APPLIED62/111Q3T2D644,59

Año:

2019

CiteScore:

2.600

CategoríaPosiciónCuartilTercilDecil
Organizational Behavior and Human Resource Management68/198Q2T2D4
Social Psychology105/284Q2T2D4

SJR año:

2019

Factor de Impacto:

0.430

CategoríaPosiciónCuartilTercilDecil
Organizational Behavior and Human Resource Management97/206Q2T2D5
Social Psychology150/288Q3T2D6

Convocatoria de origen: 3ª Convocatoria (2012)

Mención de buenas prácticas editoriales en igualdad de género

AñosCategoríaPuntuaciónPosiciónCuartil
2018Psicología41,117/24C2
2019Psicología46,208/25C2
2020Psicología52,267/29C1
2021Psicología45,188/28C2

IDR año:

2019

Factor de Impacto:

1.740

CategoríaPosiciónCuartilPercentil
PSICOLOGÍA10/112Q189
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# Autor Afiliación
1Bouchard, PUniversidad de Sevilla (Spain)
2Maya-Jariego, I Universidad de Sevilla (Spain)